Image

Юрий Михайличенко: «Главное топливо для развития франчайзинга – это люди»

О ГОСТе для франчайзинга, о развитии франшиз в регионах России, о том, как пополнить кадровый резерв для развития этой модели бизнеса, и об инициативах, которые будут способствовать развитию франчайзинга в России, в интервью RBG рассказал исполнительный директор Российской ассоциации франчайзинга (РАФ) Юрий Михайличенко.

– Как вы могли бы оценить уровень развития франчайзинга в России сегодня?
– С 2010 года рынок франшиз в России растёт примерно одинаковыми темпами. С тех пор как по инициативе РАФ удалось внести изменения в Гражданский кодекс, которые упорядочили и определили порядок взаимоотношений франчайзера и франчайзи, рынок стал наполняться новыми концепциями. При этом опыт и пандемии, и введения санкций в отношении России показал, что кризисы на этот рынок практически не влияют. Даже в пандемию 2019-2020 годов число франчайзинговых точек выросло на 15%.

Органически мы растём так же, как и другие страны. И если провести аналогию по насыщенности рынка со странами БРИКС – например, с Бразилией, страной со схожей экономикой, население которой немного превышает российское, – то на сегодня в Бразилии насчитывается около 4 тыс. франшиз и около 900 тыс. точек, работающих по франчайзингу. В 2010 году в России было всего 18-20 тыс. точек и около 350-400 франшиз. Сейчас в России, по экспертным оценкам, около 3,5-3,8 тыс. брендов и 120 тыс. работающих точек, т. е. с 2010 года рынок вырос по количеству точек примерно в пять раз, по числу брендов – в 10 раз. И продолжает расти теми же темпами – в среднем на 15-17% в год.

– Как бы вы оценили качество тех франшиз, которые появляются на рынке?
– Можно сказать, что большая часть из них молодая, непроверенная. Часто можно встретить ситуации, когда, открыв два-три магазина или кофейни, бренд сразу начинают предлагать франшизу – размещает предложения в поисковых системах, и вот уже на свет появляется новый франчайзер, который берёт – и порой немалый – паушальный взнос. Кто-то банкротится, кто-то остаётся, идёт эволюционный процесс формирования рынка. Тем не менее продажа некачественных франшиз создаёт негативную репутацию самой модели франчайзинга. Сегодня общественные отношения в этой области требуют создания некоего стандарта, который бы разъяснял само понятие франчайзинга (на данный момент слово «франчайзинг» не закреплено ни в одном законодательном документе) и который стал бы ориентиром для участников рынка.

В прошлом году мы деловым сообществом в рамках нашей Ассоциации разработали и сформировали проект ГОСТа, который должен стать своеобразным маяком для участников рынка. В нём мы разъясняем, что же такое франшиза, кто такие франчайзер и франчайзи. Более того, раскрываются различные нюансы: как должны оформляться взаимоотношения франчайзера и франчайзи, какие виды франчайзинга бывают; перечисляются основные блоки, которые должны присутствовать во франшизе.

Это крайне важная информация для участников рынка, поскольку сегодня существуют серийные «упаковщики» франшиз, которые зачастую просто рисуют презентации с размещением в каталоге, и многие начинающие франчайзи считают, что так и должно быть. Многие из начинающих предпринимателей даже не подозревают, что договор должен оформляться в виде договора коммерческой концессии, что пакет франшизы должен включать в себя передачу прав на товарный знак и ноу-хау, должностные инструкции, список оборудования, брендбук и т. д.

Российская ассоциация франчайзинга уже второй год занимается сертификацией франшиз в государственный каталог Корпорации МСП РФ. И, рассматривая заявки на государственную регистрацию франшиз, мы замечаем, что у некоторых компаний, а часть из них далеко не первый год на рынке, отсутствуют зарегистрированные товарные знаки, что означает, что их договоры являются ничтожными с юридической точки зрения.

Все эти аспекты прописаны в ГОСТе, который уже прошёл обсуждение и сейчас находится на стадии финальной доработки в экспертной группе, состоящей из лучших юристов и опытных участников рынка.

После доработки документ будет внесён в органы власти для регистрации. Уверен, что ГОСТ станет надёжным инструментом для упорядочивания рынка и повышения прозрачности взаимоотношений между участниками, что в конечном итоге будет способствовать устойчивому развитию всей отрасли.

– Будут ли стандарты, прописанные в ГОСТе, обязательными к исполнению?
– Строгость закона, как говорят в России, нивелируется необязательностью его исполнения. Если сообщество понимает, что такой ГОСТ ему нужен, то он будет работать без «кнута». Поэтому на данный момент мы планируем, чтобы ГОСТ был зарегистрирован в государственной службе, но исполнение стандартов, заложенных в нём, было добровольным. Надо обкатать этот инструмент на практике. Главное, что у участников рынка появится некий гайд, с помощью которого франчайзеры смогут проверить, насколько корректно сформировано их предложение, а франчайзи – понять, насколько качественный продукт им предлагает тот или иной бренд.

– Как сегодня идёт развитие франчайзинга в регионах России?
– РАФ является инициатором многих процессов, которые происходят во франчайзинге. Ещё в 2010-2011 годах была принята программа по продвижению франчайзинга в регионах. Когда-то все франшизы были сосредоточены только в крупных городах, но мы стремимся, чтобы работающие точки появились во всех удалённых населённых пунктах. Такие услуги, как парикмахерские, должны быть доступны в каждом уголке, чтобы за ними не приходилось ездить в районный центр. Мы видим, как бурно растёт ретейл благодаря франчайзингу; зачастую франчайзинговая кофейня в каком-нибудь посёлке является центром притяжения и фактически местной достопримечательностью.

Это удобно, позволяет обеспечить доступность товаров и услуг для людей и поднимает экономику регионов.

– Какие методы для популяризации франчайзинга в регионах использует Ассоциация?
– В условиях небольшого бюджета самый действенный метод – это PR. Сейчас не все верно понимают это понятие, считая, что PR – это коммерческие публикации и т. п. А Public Relation в истинном значении – это идея, внедрённая в массы через носителей информации.
Немного предыстории. Ещё с 2010 года, когда мы приняли стратегию развития франчайзинга в Ассоциации, мы поняли, что нам надо взаимодействовать с крупными игроками, общественными организациями, правительством, банками, чтобы донести идеи франчайзинга до широкой аудитории. При содействии Минэкономразвития провели коллегию в министерстве, где представили франчайзинг как один из основных инструментов для развития малого и среднего бизнеса и экономики регионов, и многие губернаторы откликнулись на эту идею.

Также в 2011 году на ПМЭФ мы организовали большой блок мероприятий по франчайзингу, что также дало сигнал регионам. И регионы стали к нам обращаться, привлекать нас на мероприятия. Таким образом, за всё время под эгидой РАФ мы вместе с партнёрами провели уже более 400 мероприятий в регионах. И тогда – в 2010-2011 годах – нашу инициативу подхватили банки, активно стали подключаться СМИ, мы привлекали заинтересованных журналистов, чтобы популяризировать эту модель бизнеса, а поскольку сами ещё толком не представляли, как нам двигаться дальше, то восстановили членство в мировом совете по франчайзингу, приняли участие в более чем 30 советах по франчайзингу во всех точках земного шара, заглядывали во все уголки, чтобы понять, как это работает. Проводили регулярные встречи с чиновниками, несколько раз встречались с Президентом РФ, который, к слову, наши инициативы поддерживал. И поскольку мы были последовательны и настойчивы, в стране появились программы по развитию франчайзинга, которые РАФ реализует вместе с региональными и федеральными властями. Эта работа продолжается: например, сейчас мы убеждаем чиновников в регионах активнее выдавать субсидии и гранты предпринимателям, потому что взять кредиты с сегодняшними процентными ставками могут немногие.

– Одно из направлений деятельности РАФ – очищение рынка от недобросовестных предпринимателей. Поделитесь, как строится эта работа?
– Хочу подчеркнуть, что у нас большое и довольно дружное сообщество предпринимателей. И, например, наши маркетплейсы франшиз стараются не размещать у себя бренды, которые используют явно мошеннические схемы. С другой стороны, на досках объявлений регулярно появляются молодые франшизы, которые не проверены опытом, но без поддержки этих маленьких компаний – начинающих франшиз не построить рынок, поэтому мы даём возможность экспериментировать.

В том числе поэтому так актуален и разработанный нами ГОСТ, который позволит самим компаниям идентифицировать недобросовестных игроков. В очистке от недобросовестных брендов в первую очередь заинтересованы сами участники рынка, так как мошенники или владельцы «сырых» франшиз фактически убирают потенциальных инвесторов с рынка, отбивая у них желание пробовать эту модель бизнеса. Это сродни эффекту домино: один обжёгся, трое других посмотрят и решат, что им такие проблемы не нужны. Поэтому мы и запускаем все эти проекты, так как нам нужно, чтобы этот рынок рос, и мы хотим его вырастить минимум в три раза.

– А хватит ли людских ресурсов для такого роста?
– Действительно, главное топливо для развития франчайзинга – это люди. За столько лет мы уже практически «выбрали» всё предпринимательское сообщество в регионах – вовлекли мелких и средних предпринимателей, которые сами что-то продавали, держали ларьки, большинство из них уже задействовано во франчайзинге. Где взять новые кадры? Об этом мы сейчас и думаем, реализуем различные программы. Во-первых, мы хотим привлечь больше молодёжи. Они могут начинать с простых проектов – киоск с мороженым, вендинговый кофейный аппарат, – но будут постепенно развиваться. Для них надо формировать программы по обучению основам франчайзинга и специальные предложения.

Во-вторых, это ветераны СВО, которым после возвращения нужно заново вливаться в социум и чем-то заниматься; конечно, им тоже нужны и обучение, и поддержка.

Перспективный кадровый ресурс – менеджеры, чиновники, которые были сокращены из компаний и ведомств, но имеют опыт руководящей работы, умеют заинтересовывать людей.
С одной стороны, привлечение новых людей, а с другой стороны, расширение отраслевого франчайзинга позволит сформировать новые точки.

– Какие отрасли сейчас наиболее перспективны с этой точки зрения?
– Например, рынок малоэтажного строительства; в России на данный момент франчайзинг практически не используется в этой отрасли, а он должен появится. Эта модель успешно действует в других странах.

Это агросектор, который также успешен во многих странах. За образец можно взять Индию, где это направление очень успешно. Здесь масса точек роста: внесение удобрений, обработка посевов, мелкосерийная переработка и т. п.

Неисчерпаемые возможности для развития франчайзинга в сфере туризма. В конце прошлого года на Форуме туристических территорий в Минеральных Водах мы говорили о том, что нужно развивать не просто инфраструктуру для посещений, но и инфраструктуру для размещения, сферу услуг.

Мировой туристический рынок на 90% состоит из франчайзинговых предприятий. Если в каждом городе открыть хотя бы по одному франчайзинговому небольшому отелю, то внутренний туризм в нашей стране выйдет на совсем иной уровень.

Начинают расширяться франшизы в логистике, в мебельном производстве. Поэтому одно из наших основных направлений работы – это привлечение бизнеса в те отрасли, где раньше мало использовался франчайзинг.

– Какие ещё инициативы запланированы РАФ на 2025 год?
– Отчасти я их уже перечисли выше, но дополню: например, инициатива, которую мы продвигаем и которой Правительство РФ и некоторые банки уже выразили поддержку, – это франшиза для ветеранов. И речь идёт не только о ветеранах СВО, но и о сотрудниках МВД, других сотрудниках силовых ведомств, которые в 45 лет выходят на пенсию. Они полны сил, и многие из них вполне способы заниматься бизнесом. Если их научить, предоставить им льготы, провести рекламные кампании, привлекающие их в эту среду, то результаты будут впечатляющими. Даже если мы вовлечём во франчайзинг всего 5-7% ветеранов – это уже десятки тысяч человек.

Ещё одна инициатива – это формирование специальных продуктов для франчайзинга и франчайзинговых программ у крупных банков. Появится более тесная взаимосвязь между финансовыми инструментами и франчайзингом, что создаёт новые возможности для его развития.
Также одно из направлений, в котором мы ведём работу, – это расширение франчайзинговых точек в новых микрорайонах, в том числе и за городом. В условиях активного строительства частных домов и новостроек мы сталкиваемся с дефицитом разнообразия услуг. Быстрое насыщение этого рынка парикмахерскими, детскими клубами, мини-магазинами, ветеринарными клиниками возможно только через франчайзинг. Решение этой задачи требует плотной совместной работы с застройщиками.

– Как сейчас идёт продвижение российских франшиз на зарубежные рынки?
– Экспортом наших франшиз как с страны СНГ, так и в дальнее зарубежье мы также в рамках Ассоциации занимаемся с 2010 года. Многие из них успешно прижились за границей. Однако сейчас, когда западные рынки для нас закрыты, мы находим новые возможности в других регионах, таких как Африка и Китай, а также в странах, где традиционно проживают наши соотечественники, таких как Израиль. Видим большие перспективы в рынке ОАЭ. В тех же странах СНГ открываются новые ниши для взаимодействия. У нас есть сильные концепции, которые можно смело продвигать как внутри страны, так и за рубежом.

В прошлом году мы деловым сообществом в рамках нашей Ассоциации разработали и сформировали проект ГОСТа, который должен стать своеобразным маяком для участников рынка.

Мировой туристический рынок на 90% состоит из франчайзинговых предприятий. Если в каждом городе открыть хотя бы по одному франчайзинговому небольшому отелю, то внутренний туризм в нашей стране выйдет на совсем иной уровень.



Image

Новые инициативы Национального агентства представлены в Сочи

16 сентября Национальное агентство развития квалификаций в рамках деловой программы Всероссийской недели охраны труда — 2025 провело Всероссийскую конференцию «Партнерство бизнеса и образования — ответ на вызовы современного...

Image

Закрытый бизнес-форум о предпринимателях нового времени при поддержке Forbes Russia — «Нефорбсы Conf. Новые деньги»

25 сентября, Barvikha Luxury Village https://neforbsyconf.ru [ВАША ИНДИВИДУАЛЬНАЯ ССЫЛКА] Всего 300 участников — предприниматели, инвесторы, известные...

Image

30 лет в ритме детских сердец: как издательство «Творческий Центр СФЕРА» меняет образование России

В сентябре 2025 года издательство «Творческий Центр СФЕРА» отмечает тридцатилетний юбилей — три десятилетия, в течение которых оно создавало не просто книги, а мосты между...

Image

FWD. Woman Summit: юбилейное событие в Москве

«Нет предела тому, чего женщины могут достичь, если они объединяются» — эти слова станут лейтмотивом 5-го ежегодного FWD. Woman Summit, организованного FCongress при поддержке Forbes...

Image

Юридическое сопровождение бизнеса: налоги, консалтинг, аутсорсинг

10 сентября 2025 года Russian Business Guide при поддержке Торгово-промышленной палаты Российской Федерации и Ассоциации «Российско-Турецкий диалог» провёл круглый стол на тему: «Юридическое сопровождение бизнеса: налоги,...

Image

21 ноября 2025 года в Москве состоится V Всероссийская конференция «(НЕ)ФИНАНСОВАЯ ОТЧЁТНОСТЬ»

Информационное агентство AK&M и Компания «Горизонт КФ» 21 ноября 2025 года проведут пятую Всероссийскую конференцию «(НЕ)ФИНАНСОВАЯ...

Image

Агропродовольственная гильдия Кузбасской ТПП рекомендует установить нормативы ТКО для сельхозпредприятий региона

11 сентября состоялось заседание Агропродовольственной гильдии Кузбасской ТПП на тему: «Установление нормативов твёрдых коммунальных отходов в сфере...

Image

Синтезис 2025: цифровизация лабораторий, ИИ и новые подходы в закупках

Цифровизация все активнее внедряется в сложные и глубинные процессы нефтегазовой и нефтехимической отраслей. На сегодня ее ключевой задачей остается обеспечение максимальной точности, прозрачности и автономности...

Image

ESG‑трансформация: стратегия эффективного развития России

16 сентября 2025г. в программе Форума устойчивого развития городов https://i-s-c-f.ru/ состоится конференция «ESG‑трансформация: стратегия эффективного развития России», посвященная пятилетию активного внедрения ESG‑практик в...

Image

Винный ужин «Сыроварни» и Family Garden

9 сентября во флагманской «Сыроварне» на Большой Никитской прошел винный ужин для девелоперов, организованный компаниями «Сыроварня» и Family Garden. Мероприятие стало площадкой для презентации проектов и установления деловых...

Image

Заказчики ждут исполнителей на Бирже субконтрактов

Найти новых заказчиков и поставщиков производители смогут на Бирже субконтрактов в рамках Недели промышленности Ярославской области, которая пройдет с 29 сентября по 3 октября 2025 года....

Image

25-26 сентября 2025 года в техцентре ВОЛИН состоится пятый Фестиваль рабочих профессий

ВОЛИН ФЕСТ 2025 превратится в центр международного притяжения для всех, кто интересуется востребованными профессиями в автотехобслуживании и современными достижениями в автомобилестроении....

Image

Подписано соглашение о сотрудничестве между Кузбасской ТПП и Колумбийско-Евразийской торговой палатой

9 сентября в ходе телемоста между г. Богота, столицы Республики Колумбии, и г. Кемерово состоялось подписание соглашения о сотрудничестве между Кузбасской ТПП и...

Image

Карандаш клей

Клей-карандаш, или как его еще называют, карандаш клей, является одним из наиболее удобных и широко используемых канцелярских инструментов в офисах, школах и дома. Этот тип клея произвел революцию в мире канцелярских товаров, предложив чистую, быструю и эффективную альтернативу...

Image

Победители конкурса подготовки кадров представили лучшие практики в ТАСС

4 сентября в пресс-центре ТАСС состоялась пресс-конференция, посвященной итогам Всероссийского конкурса лучших практик подготовки рабочих кадров и специалистов среднего звена в 2025...

Image

В КЗЦ «Миллениум» впервые пройдет «Неделя промышленности Ярославской области»

Главное экономическое событие года – «Неделя промышленности Ярославской области» – пройдет в Ярославле с 29 сентября по 3 октября в КЗЦ...

Актуальные комментарии
  • Image

    ESG: устойчивое развитие в ОЭЗ «Алга»

    В 2022 году Ассоциация кластеров, технопарков и особых экономических зон России включила Башкортостан в число пилотных регионов по формированию мастер-моделей инфраструктурных площадок, направленных на достижение целей устойчивого развития (ESG).

  • Image

    Реализация ESG-повестки в наукограде: ОЭЗ «Дубна» делится опытом

    Наукоград Дубна – процветающий деловой и научный центр на севере Подмосковья. Особая экономическая зона «Дубна» – инновационная площадка, где в 2024 году осуществляют деятельность более 160 высокотехнологичных компаний.

  • Image

    ОЭЗ «Технополис Москва» — лидер ESG-рейтинга и инициатор проектов корпоративной ответственности

    Особая экономическая зона «Технополис Москва» активно развивает повестку устойчивого развития через реализацию ряда значимых проектов. Эксперты отмечают высокие стандарты управления и приверженность ESG-принципам. В планах на 2025 год — дальнейшее укрепление позиций в области рационального использования ресурсов и повышения качества инфраструктуры.

  • Image

    Корпорация развития Нижегородской области придерживается ESG-принципов во всех направлениях своей деятельности.

    Так, при оборудовании офиса агентства развития было применено множество благоприятных для окружающей среды решений. В частности, ведется раздельный сбор мусора (пластик, бумага, стекло), сбор использованных батареек для передачи их на последующую утилизацию. На регулярной основе проводятся субботники и сдача бумаги в специализированные эко-пункты. Также все рабочие пространства оснащены энергосберегающим освещением, а навигация офиса сделана из переработанного пластика, собранного сотрудниками.

  • Image

    НОВАТЭК морозит водород

    Компания пересматривает планы развития СПГ-проектов в Мурманске и на Ямале

  • Image

    Минэк подготовил стандарт отчетности об устойчивом развитии для бизнеса

    Минэкономразвития подготовило проект постановления об утверждении стандарта отчетности об устойчивом развитии и требований к системе верификации соответствия деятельности организаций стандарту общественного капитала бизнеса. Документ опубликован на федеральном портале нормативных правовых актов.

  • Image

    У России есть все возможности для эффективного развития "зеленой" повестки

    Почему важно следить за экосистемами и повышать плату за вредное воздействие на окружающую среду? Для чего нужны карбоновые полигоны? Достаточно ли нормативных документов для реализации ESG-стратегий? Как российский бизнес участвует в экологических программах? Каких климатических изменений ждать? Ответы на эти и другие вопросы в эксклюзивном интервью "РГ" дал член-корреспондент РАН, научный руководитель Института водных проблем Российской академии наук Виктор Данилов-Данильян.

  • Image

    Малый бизнес сможет официально снижать свой углеродный след

    Правительство расширило доступ бизнесу к национальному рынку углеродных единиц, теперь иностранные и физлица могут получить зачета углеродных единиц для уменьшения углеродного следа. Об этом сообщает пресс-служба Минэкономразвития.