Не отходя от станка. Как ЦБ помогает обучать финансовой грамотности прямо на рабочем месте
ЦБ расширит сотрудничество с бизнесом для обучения финансовой грамотности
ЦБ расширит сотрудничество с бизнесом для обучения финансовой грамотности
Повышение финансовой грамотности и культуры должно охватить все категории населения России, при этом следует учитывать разницу в возрасте и другие особенности при обучении людей. Об этом на XI Всероссийском конгрессе волонтеров финансового просвещения заявила председатель Банка России Эльвира Набиуллина.
"Волонтерские проекты все очень адресные. Вы имеете дело не с абстрактной аудиторией, а с конкретными людьми. Понимаете, что им нужно и как лучше доносить до них знания и помочь овладеть нужными навыками. Мы начинали с повышения финансовой грамотности школьников и студентов, и эту работу удалось поставить на твердую основу. Но мы видим, что взрослые еще больше нуждаются в знаниях, навыках разумного обращения с деньгами и защиты от мошенников. Здесь, что называется, непаханое поле, работы хватит всем. Учить взрослых непросто, потому что у каждого свой опыт и привычки. Но люди охотно учатся, если знания преподносятся им в доступной и удобной форме", - сказала она.
Центробанк предлагает повышать финансовую грамотность и культуру прямо на рабочих местах
Финансовой грамотности в России уже несколько лет активно учат не только школьников и студентов, но и пенсионеров. Однако люди среднего возраста, которые много работают и больше всех зарабатывают, охвачены просветительской работой хуже всего. Работодатели за редкими исключениями не проводят для них никаких обучающих мероприятий, а времени вне работы на самообразование у этих людей не хватает. В лучшем случае они что-то узнают об угрозе от мошенников и правилах обращения с разными финансовыми инструментами из сообщений СМИ.
В 2024 году Банк России заключил соглашение с Минфином и РСПП о сотрудничестве и открыл проект по обучению финансовой грамотности в трудовых коллективах. Соглашение, по словам Эльвиры Набиуллиной, "вовлекает в эту работу уже на системной основе ассоциацию работодателей". В нем участвуют такие крупные организации, как РЖД, "Ростелеком", "Ростех" и "Росатом". Для сотрудников и членов их семей проводятся различные образовательные программы, включая очные форматы и онлайн-вебинары, рассказали "РГ" в пресс-службе Центробанка.
"В планах Банка России - расширять сотрудничество с представителями малого, среднего и крупного бизнеса. Кроме того, мы начали работу с ведущими маркетплейсами и платформенными сервисами, чтобы с их помощью дотянуться до предпринимателей", - сообщил представитель ЦБ.
Источник: (Ссылка)
Новая услуга, разработанная и апробированная департаментом строительно-технической экспертизы Кузбасской ТПП, направлена на подготовку технического...
В столице Чувашской Республики завершился первый форум «Навигационная безопасность», посвященный вопросам обеспечения технологического суверенитета и устойчивости навигационной инфраструктуры...
7 июля в Кузбасской ТПП состоялось вручение удостоверений о повышении квалификации слушателям, которые успешно прошли обучение и выполнили итоговое тестирование по курсу...
Общеотраслевая выставка текстильной и легкой промышленности «ИНТЕРТКАНЬ» делает шаг вперед в текстильной индустрии, представляя TREND GUIDE — продукт, разработанный в сотрудничестве с TRND lab & BRND buro....
6 июля в фан-парке «Бобровый лог» состоялась масштабная патриотическая акция «Одно сердце, одна Родина, один флаг». Главным символом события стал флаг России, который передаётся из города в...
1 июля 2025 года в Иркутске состоялось заседание Ассоциации торгово-промышленных палат Сибирского...
Почти 2 тыс. умных реле бренда EKF установлены в ЖК «1-й Лермонтовский», который ГК ФСК реализует под брендом 1-й ДСК. Эта значимая сделка подчеркивает стратегическое партнерство между компанией «Электрорешения», официальным представителем бренда...
26 июня генеральный директор Национального агентства развития квалификаций Алексей Вовченко выступил на тематической сессии «Единый рынок труда: вызовы и перспективы» Евразийского экономического...
Семейная встреча под открытым небом
20 июня на заседании Совета Кузбасской ТПП состоялось торжественное вручение дипломов и ценных призов победителям регионального этапа XXXI Всероссийского конкурса...
Экипажи проехали в одну сторону более 4000 км и посетили 8 городов страны: Нижний Новгород – Казань – Уфа –...
Эксперт Кузбасской ТПП Юлия Долганина и экспертное направление Кузбасской ТПП были отмечены наградами по спецноминации конкурса Национальной премии в области предпринимательской...
19 июня генеральный директор Национального агентства развития квалификаций Алексей Вовченко принял участие в работе сессии «Современный рынок труда: поиск ответов на глобальные вызовы», состоявшейся в рамках Петербургского международного...
Проект посвящен вопросам взаимодействия бизнеса и власти, защите прав и свобод граждан, освещает социально значимые вопросы...
Мероприятие посетило больше 40 человек: владельцы коммерческой недвижимости, застройщики и архитекторы.
15 мая в рамках IPWK CLUB прошла дискуссия, посвященная важной теме: «Возможен ли баланс между работой и личной жизнью в управленческой карьере?»...
Группа компаний «Мариллион» принимает активное участие в мероприятиях, направленных на укрепление сотрудничества между российскими и китайскими компаниями, а также на развитие китайского...
С 3 по 12 июня состоится автопробег «Москва-Алтай» в честь 80-летия Победы в Великой Отечественной войне. Проект реализуется при поддержке Комитета «ОПОРЫ РОССИИ» по развитию предпринимательства в сфере...
В 2022 году Ассоциация кластеров, технопарков и особых экономических зон России включила Башкортостан в число пилотных регионов по формированию мастер-моделей инфраструктурных площадок, направленных на достижение целей устойчивого развития (ESG).
Наукоград Дубна – процветающий деловой и научный центр на севере Подмосковья. Особая экономическая зона «Дубна» – инновационная площадка, где в 2024 году осуществляют деятельность более 160 высокотехнологичных компаний.
Особая экономическая зона «Технополис Москва» активно развивает повестку устойчивого развития через реализацию ряда значимых проектов. Эксперты отмечают высокие стандарты управления и приверженность ESG-принципам. В планах на 2025 год — дальнейшее укрепление позиций в области рационального использования ресурсов и повышения качества инфраструктуры.
Так, при оборудовании офиса агентства развития было применено множество благоприятных для окружающей среды решений. В частности, ведется раздельный сбор мусора (пластик, бумага, стекло), сбор использованных батареек для передачи их на последующую утилизацию. На регулярной основе проводятся субботники и сдача бумаги в специализированные эко-пункты. Также все рабочие пространства оснащены энергосберегающим освещением, а навигация офиса сделана из переработанного пластика, собранного сотрудниками.
Компания пересматривает планы развития СПГ-проектов в Мурманске и на Ямале
Минэкономразвития подготовило проект постановления об утверждении стандарта отчетности об устойчивом развитии и требований к системе верификации соответствия деятельности организаций стандарту общественного капитала бизнеса. Документ опубликован на федеральном портале нормативных правовых актов.
Почему важно следить за экосистемами и повышать плату за вредное воздействие на окружающую среду? Для чего нужны карбоновые полигоны? Достаточно ли нормативных документов для реализации ESG-стратегий? Как российский бизнес участвует в экологических программах? Каких климатических изменений ждать? Ответы на эти и другие вопросы в эксклюзивном интервью "РГ" дал член-корреспондент РАН, научный руководитель Института водных проблем Российской академии наук Виктор Данилов-Данильян.
Правительство расширило доступ бизнесу к национальному рынку углеродных единиц, теперь иностранные и физлица могут получить зачета углеродных единиц для уменьшения углеродного следа. Об этом сообщает пресс-служба Минэкономразвития.