Image

Юлия Штетингер: Социум утонул в виртуальной реальности, а человеку нужен живой человек»

Хотите испечь что-то из разряда «пальчики оближешь»? Нарисовать такую картину, чтоб все ахнули? Сотворить своими руками эксклюзивный подарок близкому человеку – такой, какого нет больше ни у кого в мире, сто процентов «только для него»? Научиться самостоятельно решать собственные психологические проблемы? Или начать разбираться в тонкостях сортов и качеств вин? Хотите, но не умеете и не знаете, с чего бы начать? Тогда вам в Арт-студию Shtetinger workshop: Юлия Штетингер знает, как исполнить эти и многие другие ваши мечты!

– Юлия, воркшоп – формат обучающего мероприятия, которое помогает участникам получить знания и сразу применить их на практике для формирования определённых навыков. Ваша Арт-студия Shtetinger workshop («Мастерская Штетингер»), работающая в этой сфере, чем отличается от других?

– Моя мастерская – это уютное пространство в центре города Воскресенска, на базе которого проводятся различные мероприятия: мастер-классы, нетворкинги, деловые встречи, психологические тренинги, отмечаются праздники и важные события. Уникальность Shtetinger workshop состоит в дизайне и атмосфере: каждый сантиметр в помещении создавался с любовью. Изначально проект предназначался для проведения кулинарных мастер-классов под моим руководством, но практичность и удобство студии стали толчком к развитию и в других на - правлениях.

– Юлия, вы себя относите к перфекционистам, чему есть и доказательства: меда - листка в школе, юридическая академия с красным дипломом, работали в прокуратуре. И внезапно, после второго декрета, вы не выходите на работу, а начинаете печь торты на заказ? Что послужило причиной столь резкой смены деятельности и дало толчок к развитию Shtetinger workshop?

– Два декрета, последовавшие один за другим, изменили мои приоритеты. Если раньше я была сосредоточена на карьере, то с рождением двух дочерей главной ценностью стала семья. Хотелось найти себе дело, которое можно было бы совмещать с воспитанием и развитием детей. Я всю жизнь любила готовить, особенно вы - печку, поэтому на второй день рождения дочки решила испечь торт сама. Опыт оказался очень удачным, а дальше, как говорится, понеслось.

– Вы проводите кулинарные мастерклассы для детей и взрослых, мастерклассы по психологии, нейрографике, флористике, создаёте картины и украшения… А нет ли в планах проводить мероприятия в онлайн-формате?

– Студия была создана для проведения именно офлайн-мероприятий, ведь живого общения так не хватает людям в современном мире. Мероприятия в Shtetinger workshop нацелены не только на приобретение новых знаний и навыков, но и на расширение круга знакомств, создание новых социальных связей, обмен опытом и полезной информацией между участниками мастер-класса непосредственно, «глаза в глаза». Хотя, собственно, онлайн-мероприятия из студии ничто не мешает проводить. Просто пока это «не наш формат».

– Во время любого воркшопа присутствующие принимают активное участие в происходящем, и одна из целей – именно «растормошить» людей, спровоцировать эту активность, помочь проявить скрытые, может быть, качества. А ещё какие цели вы преследуете?

– Основная цель – «научить, показать и рассказать» как можно больше по предложенной теме. Кроме того, хочется в таком маленьком городе, как Воскресенск, создать креативную площадку с атмосферой, помогающей людям общаться, творить, развиваться, узнавать что-то новое и про - сто хорошо и качественно проводить свой досуг, отмечать праздники.

– Юлия, ваша мечта открыть собственную кулинарную студию сбылась. К этому вы шли целенаправленно, как и полагается перфекционисту: отучились на кондитерских курсах, неоднократно повышали свою квалификацию у лучших кондитеров страны… Поделитесь секретом: какие качества могут помочь человеку открыть своё дело?

– Да, моя мечта сбылась: я имею своё собственное пространство, где реализую свои маленькие проекты. На мой взгляд, чтобы открыть своё дело, надо быть целеустремлённым человеком, готовым быстро принимать взвешенные решения в сложных ситуациях, постоянно расширять и улучшать свои навыки, развиваться и уметь бороться со своими страхами и со - мнениями. – По какому методу вы набираете сотрудников в свою команду?

– В команде работают мои друзья и люди, близкие мне по духу. Это люди, которые так же, как и я, относятся к делу. Все мастера и специалисты, которые проводят мероприятия в моей студии, любят своё дело всей душой и дорожат своей репутацией.

– Как поднять производительность и что для этого требуется?

– В моём случае – в рамках развития студии – увеличения производительности можно добиться через делегирование моих полномочий и усиление рекламы. Большинство мероприятий в Shtetinger workshop «завязано» на моём имени, как говорится, на личном бренде. Но в моей жизни всегда много путешествий и все - возможных дел. Поэтому приоритетом для увеличения производительности именно в рамках моего дела я считаю подготовку человека, который сможет подменять меня на всех мероприятиях в Shtetinger workshop.

– Какие ценные навыки вы приобрели с начала деятельности Shtetinger workshop?

– Я бы сказала, что открытие студии способствовало не приобретению новых навыков, а развитию имевшихся. Я человек с гипертрофированным чувством ответственности, но в процессе развития студии я поняла, что каждый человек имеет право ошибаться и каждый ошибается. Главное –уметь признать и проработать свою ошибку. С Shtetinger workshop я усилила навыки коммуникации с разными людьми, планирования и соблюдения режима.

– Какого стиля управления придерживаетесь?

– Как руководитель своего маленького бизнеса, я ценю партнёрство, всегда на связи, готова помочь и подсказать, но даю своим коллегам право на самостоятельное принятие решений. – Какими достижениями вашей команды вы больше всего гордитесь?

– Достижением своего пространства Shtetinger workshop я считаю стабиль - но растущее количество мероприятий, проходящих в стенах студии, и положительных отзывов о них. Разнообразие мастер-классов и условий их проведения – предмет моей гордости.

– Какие сложности случаются в работе?

– В жизни вообще не бывает, чтобы всё шло всегда «сладко и гладко». Наверное, самое сложное – донести до людей ценность мероприятий, проводимых в студии. Не все ещё готовы платить деньги за такое времяпрепровождение, не все понимают порядок ценообразования того или иного мастер-класса.

– Как быть успешным в вашей команде? – Моя команда – это я. Остальные специалисты и помощники привлекаются по мере необходимости и по запросу на то или иное мероприятие. Успех для меня – это труд, развитие и коммуникации.

– Вы отучилась в самой престижной школе сомелье WineState и являетесь членом Российской ассоциации сомелье. Как вам удаётся вести сразу несколько направлений в бизнесе?

– Я по натуре очень разносторонний человек, мне нравится изучать что-то но - вое, а потом делиться этим с людьми. Кулинария и вино тесно связаны друг с другом, поэтому рассказать об этом мне легко и интересно. Обе сферы позволяют постоянно развиваться и совершенствоваться, что для меня очень важно.

– Каковы планы Shtetinger workshop на ближайшее будущее? – Планирую применить свои знания о вине на практике: уже в августе состоится мой первый мастер-класс про вино с красивой дегустацией. Есть мысли про дальнейшее обучение в сфере вина и кулинарии. Я умею и люблю учиться, поэтому в моих планах всегда – развитие и расширение кругозора.

– Какой вы видите свою компанию через два года?

– Надеюсь увеличить объём и разнообразие мероприятий, которые будут проводиться в студии с моим участием или при участии привлечённых спикеров.

– Вы – счастливый человек?

– Я с уверенностью могу сказать, что я – человек счастливый, потому что рядом со мной моя семья: мама, муж, дети. Благодаря им я расту и стремлюсь быть лучше, это наполняет меня и даёт силы. Счастье для меня, когда у меня и у моих близких всё хорошо – на душе и в текущей жизни.

– Каковы пожелания нашим читателям от счастливого человека? – Быть счастливым в современном мире нелегко: на нас ежедневно обрушивается лавина ненужной информации, которая мешает радоваться жизни здесь и сейчас. Социум утонул в виртуальной реальности, а человеку нужен живой человек, которого можно просто обнять. Вот отчасти поэтому и была создана моя студия: чтобы снова вернуться к живому человеческому общению. Желаю вашим читателям найти своих людей, свою стезю развития, свою линию жизни и наслаждаться этим каждый день!

Image

Компания «Электрорешения» (бренд EKF) подписала соглашение о сотрудничестве с Национальным советом по корпоративному волонтерству

«Электрорешения», официальный представитель бренда EKF в России, объявляет о вступлении в активное сотрудничество с Национальным советом по...

Image

«Мебель-2025» – главное событие года для мебельного рынка России

С 24 по 27 ноября 2025 г. в МВЦ «Крокус Экспо» (65–66 км МКАД, станция метро «Мякинино»), павильон 3, залы 13, 14, 15, 18, состоится крупнейшее событие мебельного рынка* – выставка «Мебель-2025», организованная АО...

Image

14 ноября ЗАГОРЯНСКИЙ МУЗЕЙ «МИР СОБАКИ» отпраздновал свой самый первый юбилей

Он был основан год назад журналисткой, литератором и художницей, а вдобавок мамой четверых детей Еленой Александровой в дачном посёлке Загорянском, в Щелковском районе Подмосковья....

Image

В Торгово-промышленной палате Смоленской области обсудили, как промышленным предприятиям подтвердить статус российского производителя

В ТПП Смоленской области состоялся круглый стол, посвящённый практическому применению Постановления Правительства РФ № 719 «О подтверждении...

Image

Регистрация на V Всероссийскую конференцию «(НЕ)ФИНАНСОВАЯ ОТЧЁТНОСТЬ» закроется 17 ноября

Информационное агентство AK&M и Компания «Горизонт КФ» 21 ноября 2025 года проведут пятую Всероссийскую конференцию «(НЕ)ФИНАНСОВАЯ ОТЧЁТНОСТЬ» в...

Image

Компания «Электрорешения» снова вошла в рейтинг лучших российских работодателей по версии РБК

Компания «Электрорешения», официальный представитель бренда EKF в России, по итогам 2025 года в очередной раз признана одним из лучших работодателей страны, войдя в III группу рейтинга...

Image

В Международном Муниципальном Форуме БРИКС приняли участие более 600 мэров городов из 75 стран мира

САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 1 ноября. В Международном Муниципальном Форуме БРИКС, который состоялся 29-31 октября 2025 года в Санкт-Петербурге приняли участие представители 75-ти стран мира....

Image

В Москве успешно прошёл трёхсторонний форум «Россия–Турция–Азербайджан: Сотрудничество в строительной отрасли и инвестиционный диалог»

7 ноября 2025 г. в отеле «Radisson Collection Hotel» в Москве состоялся деловой форум «Россия–Турция–Азербайджан: Сотрудничество в...

Image

В России появится стандарт сервиса в отелях для деловых путешественников

Объем рынка бизнес-путешествий в денежном выражении превышает 1 трлн рублей, однако соответствующие объекты размещения мало стандартизированы. В России сформируют унифицированные стандарты сервиса для деловых...

Image

Правовые аспекты управления системой охраны труда: защита компании и руководителя

Семинар для руководителей компаний, осуществляющих складскую и производственную деятельность.

Image

Новый этап развития НСК: формирование кадрового суверенитета

30 октября пленарным заседанием открылась очная программа XI Всероссийского форума «Национальная система квалификаций России». Ключевой темой дискуссии стала роль Национальной системы квалификации (НСК) в решении проблем...

Image

Президент Кузбасской ТПП Татьяна Алексеева сообщила, что принят областной закон о семейном предпринимательстве

29 октября на заседании Законодательного собрания Кузбасса принят закон, вносящий изменения в областной закон «О развитии малого и среднего предпринимательства» в...

Image

В Кузбасской ТПП обсудили развитие индустрии отдыха и развлечений как точки роста креативной экономики

28 октября в Кузбасской ТПП состоялось заседание Комитета по развитию креативных индустрий на тему «Развитие индустрии отдыха и развлечений как точки роста креативной экономики...

Image

В Кузбасской ТПП прошёл семинар-форум «Новые медиа: изменение формата взаимодействия с аудиторией»

29 октября в Кузбасской ТПП в рамках деятельности Комитета по развитию медиакоммуникаций состоялся семинар-форум, посвящённый новым медиа и их влиянию на коммуникацию бизнеса с...

Image

В Кузбасской ТПП прошла закрытая встреча на тему краудлендинга как альтернативы банковскому кредитованию

24 октября в Подкомитете по инвестициям Кузбасской ТПП состоялась закрытая встреча на тему: «Краудлендинг: альтернатива банкам для быстрого роста бизнеса и пассивного дохода...

Image

В Кузбасской ТПП прошло заседание по теме электронного документооборота в бизнесе

23 октября в Кузбасской торгово-промышленной палате состоялось заседание Комитета по безопасности предпринимательской деятельности, посвящённое внедрению электронного документооборота (ЭДО) в бизнес....

Актуальные комментарии
  • Image

    ESG: устойчивое развитие в ОЭЗ «Алга»

    В 2022 году Ассоциация кластеров, технопарков и особых экономических зон России включила Башкортостан в число пилотных регионов по формированию мастер-моделей инфраструктурных площадок, направленных на достижение целей устойчивого развития (ESG).

  • Image

    Реализация ESG-повестки в наукограде: ОЭЗ «Дубна» делится опытом

    Наукоград Дубна – процветающий деловой и научный центр на севере Подмосковья. Особая экономическая зона «Дубна» – инновационная площадка, где в 2024 году осуществляют деятельность более 160 высокотехнологичных компаний.

  • Image

    ОЭЗ «Технополис Москва» — лидер ESG-рейтинга и инициатор проектов корпоративной ответственности

    Особая экономическая зона «Технополис Москва» активно развивает повестку устойчивого развития через реализацию ряда значимых проектов. Эксперты отмечают высокие стандарты управления и приверженность ESG-принципам. В планах на 2025 год — дальнейшее укрепление позиций в области рационального использования ресурсов и повышения качества инфраструктуры.

  • Image

    Корпорация развития Нижегородской области придерживается ESG-принципов во всех направлениях своей деятельности.

    Так, при оборудовании офиса агентства развития было применено множество благоприятных для окружающей среды решений. В частности, ведется раздельный сбор мусора (пластик, бумага, стекло), сбор использованных батареек для передачи их на последующую утилизацию. На регулярной основе проводятся субботники и сдача бумаги в специализированные эко-пункты. Также все рабочие пространства оснащены энергосберегающим освещением, а навигация офиса сделана из переработанного пластика, собранного сотрудниками.

  • Image

    НОВАТЭК морозит водород

    Компания пересматривает планы развития СПГ-проектов в Мурманске и на Ямале

  • Image

    Минэк подготовил стандарт отчетности об устойчивом развитии для бизнеса

    Минэкономразвития подготовило проект постановления об утверждении стандарта отчетности об устойчивом развитии и требований к системе верификации соответствия деятельности организаций стандарту общественного капитала бизнеса. Документ опубликован на федеральном портале нормативных правовых актов.

  • Image

    У России есть все возможности для эффективного развития "зеленой" повестки

    Почему важно следить за экосистемами и повышать плату за вредное воздействие на окружающую среду? Для чего нужны карбоновые полигоны? Достаточно ли нормативных документов для реализации ESG-стратегий? Как российский бизнес участвует в экологических программах? Каких климатических изменений ждать? Ответы на эти и другие вопросы в эксклюзивном интервью "РГ" дал член-корреспондент РАН, научный руководитель Института водных проблем Российской академии наук Виктор Данилов-Данильян.

  • Image

    Малый бизнес сможет официально снижать свой углеродный след

    Правительство расширило доступ бизнесу к национальному рынку углеродных единиц, теперь иностранные и физлица могут получить зачета углеродных единиц для уменьшения углеродного следа. Об этом сообщает пресс-служба Минэкономразвития.