ЕЛЕНА ДЫБОВА: «Для решения проблемы дефицита рабочих кадров необходима совместная работа бизнеса, государства и системы подготовки кадров»
«ОСТРАЯ ПРОБЛЕМА ДЕФИЦИТА РАБОЧИХ КАДРОВ – СИСТЕМНЫЙ ВЫЗОВ ДЛЯ БИЗНЕСА И ГОСУДАРСТВА»
«ОСТРАЯ ПРОБЛЕМА ДЕФИЦИТА РАБОЧИХ КАДРОВ – СИСТЕМНЫЙ ВЫЗОВ ДЛЯ БИЗНЕСА И ГОСУДАРСТВА»
Одной из наиболее острых системных проблем для малого бизнеса является дефицит рабочих кадров. Проблемы с кадрами есть в каждой сфере деятельности, но именно для малого и среднего предпринимательства сегодня – это стоп-фактор для развития. Текущее состояние проблемы и предложения по решению комментирует вице-президент ТПП РФ Елена Дыбова:
«Проблема дефицита рабочих кадров ставит вызовы перед бизнесом: без достаточного количества квалифицированных рабочих кадров снижаются объемы производства и услуг, не запускаются проекты развития, не привлекаются инвестиции и не работают программы поддержки. Вследствие чего и государство не дополучает объемы налоговых поступлений, не растет занятость и, в целом, снижаются темпы роста экономики.
Согласно результатам опросов предпринимательского сообщества, проводимых Торгово-промышленной палатой Российской Федерации по кадровой проблематике, более 90% представителей бизнеса отмечают наличие проблем с кадрами в своем бизнесе. При этом около 70% предпринимателей испытывают проблемы именно с кадрами рабочих специальностей и ощущают острую нехватку таких специалистов как сварщики, токари, слесари, сантехники, станочники и другие смежные специальности. При анализе проблем возникновения кадрового дефицита 74% респондентов считают, что это связано с падением престижа рабочих профессий и 68% связывают эту проблему с недостатком качественных и ориентированных на практику краткосрочных программ обучения.
Предприниматели отмечают слабую, недостаточную теоретическую и практическую подготовку выпускников ССУЗов и ВУЗов, приходящих устраиваться на работу. В большинстве своем эти молодые люди обладают самыми общими теоретическими знаниями по профессии, которые не соответствуют сегодняшним требованиям рынка. Система обучения и подготовки кадров для реального сектора экономики не соответствует практическим требованиям: обучение занимает несколько лет, а бизнесу нужны люди здесь и сейчас для того, что не только вести текущую деятельность, но и увеличивать объемы, развивать новые направления, создавать новые рабочие места. Очень часто новых работников необходимо переобучать и повышать их квалификацию – для этого нужны быстро организуемые курсы исключительно практической направленности для небольшого количества обучающихся.
В обязательном порядке важно предусмотреть для всех обучающихся практическую стажировку в бизнесе; для этого на предприятиях необходимо подготовить наставников и предусмотреть субсидии бизнесу для возмещения части расходов на зарплату молодого специалиста и наставника.
Кроме того, бизнес отмечает растущую тенденцию оттока кадров как из отдельных отраслей в другие, более привлекательные с точки зрения зарплат и условий труда, так и из различных регионов в Москву, Санкт-Петербург и другие крупные города с более высоким уровнем жизни. Многие люди начинают задумываться о смене профессии, о переезде в другие регионы, но им не хватает информации о том, какие профессии сейчас востребованы, где им можно обучиться, а самое главное – куда потом можно устроиться на работу по этой профессии и есть ли поддержка со стороны государства для внутренней трудовой миграции.
В этой связи крайне нужна государственная программа по стимулированию внутренней трудовой миграции и финансовому поощрению предпринимателей, принимающих на работу жителей других регионов, а также программа по популяризации рабочих профессий, причем не только среди молодежи, но и людей среднего возраста, которые задумываются о смене профессии».
Публикация подготовлена в системе Public.RBGmedia
Запуск новой волны Программы наставничества состоится 8 сентября в Доме Правительства Московской области в 15.30. Мероприятие объединит начинающих предпринимателей и опытных наставников, готовых поделиться своим успешным опытом ведения...
10 сентября 2025 года Russian Business Guide при поддержке Торгово-промышленной палаты Российской Федерации и Ассоциации «Российско-Турецкий диалог» проводит круглый стол на тему: «Юридическое сопровождение бизнеса:...
15 августа подмосковный Орехово-Зуево стал центром притяжения предпринимателей, стартаперов, творцов и любителей местной культуры. Здесь прошел форум-фестиваль...
26 августа состоялась рабочая встреча руководства Кузбасской ТПП с представителями региональной машиностроительной отрасли, в ходе которой было подписано Соглашение...
26 августа в Кемерове, в городском Центре социальной помощи семье и детям «Семейный центр», в рамках акции «Помоги собраться в школу» состоялось вручение ранцев со школьными принадлежностями детям из...
27 августа в Кузбасской ТПП состоялось очередное заседание недавно созданного Комитета по развитию креативных индустрий с темой: «Ремесленная...
Главная автомобильная радиопередача страны «Ассамблея автомобилистов» (ВГТРК, радио «Маяк»), «Аргументы и факты Петербург» и агентство «Евразийский стратегический альянс» объявляют о проведении первой евразийской премии «Ассамблеи...
III Международный форум особых экономических зон («ОЭЗ-2025») пройдет 18 сентября в Нижнем Новгороде.
В Москве завершил работу II Всемирный форум «Новая эпоха – новые пути». Главная тема – цивилизационная инициатива Владимира Путина – Большое...
16 августа 2025 года в Пироговском лесопарке (г. Мытищи) состоялся благотворительный межрегиональный фестиваль творчества и...
Это проект Государственного Русского музея, подготовленный ко дню рождения столицы в тесном сотрудничестве с Правительством Москвы, Департаментом культуры города Москвы и...
21 августа в рамках деятельности Комитета Кузбасской ТПП по семейному предпринимательству состоялся мастер-класс «Моя Родословная», посвящённый созданию родословного древа и изучению истории...
Издательско-коммуникационная группа «Бизнес-Диалог Медиа» искренне поздравляет своих коллег и партнеров – всю команду компании «Драфт» – с...
13 августа 2025 года Russian Business Guide при поддержке Торгово-промышленной палаты РФ и Ассоциации «Российско-Турецкий диалог» провёл круглый стол «Развитие сотрудничества в сфере франчайзинга. Как создать партнёрство?...
Всероссийский форум работников дошкольного образования «ОРИЕНТИРЫ ДЕТСТВА 5.0» состоялся!
16 августа 2025 года в Мытищах пройдёт большой летний праздник — «Нежный ФЕСТ» — масштабное межрегиональное мероприятие, организованное Союзом «Содействие женскому предпринимательству» при поддержке...
7 августа со склада-распределителя в Новосибирске для Кузбасса фондом было отгружено детское питание весом почти 40 тонн на сумму около 8 млн руб....
13 августа 2025 г. Russian Business Guide при поддержке Торгово-промышленной палаты РФ и Ассоциации «Российско-Турецкий диалог» проведет круглый стол «Развитие сотрудничества в сфере...
В 2022 году Ассоциация кластеров, технопарков и особых экономических зон России включила Башкортостан в число пилотных регионов по формированию мастер-моделей инфраструктурных площадок, направленных на достижение целей устойчивого развития (ESG).
Наукоград Дубна – процветающий деловой и научный центр на севере Подмосковья. Особая экономическая зона «Дубна» – инновационная площадка, где в 2024 году осуществляют деятельность более 160 высокотехнологичных компаний.
Особая экономическая зона «Технополис Москва» активно развивает повестку устойчивого развития через реализацию ряда значимых проектов. Эксперты отмечают высокие стандарты управления и приверженность ESG-принципам. В планах на 2025 год — дальнейшее укрепление позиций в области рационального использования ресурсов и повышения качества инфраструктуры.
Так, при оборудовании офиса агентства развития было применено множество благоприятных для окружающей среды решений. В частности, ведется раздельный сбор мусора (пластик, бумага, стекло), сбор использованных батареек для передачи их на последующую утилизацию. На регулярной основе проводятся субботники и сдача бумаги в специализированные эко-пункты. Также все рабочие пространства оснащены энергосберегающим освещением, а навигация офиса сделана из переработанного пластика, собранного сотрудниками.
Компания пересматривает планы развития СПГ-проектов в Мурманске и на Ямале
Минэкономразвития подготовило проект постановления об утверждении стандарта отчетности об устойчивом развитии и требований к системе верификации соответствия деятельности организаций стандарту общественного капитала бизнеса. Документ опубликован на федеральном портале нормативных правовых актов.
Почему важно следить за экосистемами и повышать плату за вредное воздействие на окружающую среду? Для чего нужны карбоновые полигоны? Достаточно ли нормативных документов для реализации ESG-стратегий? Как российский бизнес участвует в экологических программах? Каких климатических изменений ждать? Ответы на эти и другие вопросы в эксклюзивном интервью "РГ" дал член-корреспондент РАН, научный руководитель Института водных проблем Российской академии наук Виктор Данилов-Данильян.
Правительство расширило доступ бизнесу к национальному рынку углеродных единиц, теперь иностранные и физлица могут получить зачета углеродных единиц для уменьшения углеродного следа. Об этом сообщает пресс-служба Минэкономразвития.