Результаты исследования группы «ФинЭкспертиза» показали, что за последние пять лет женщины стали работать меньше на 8 процентов, а мужчины лишь на 6. По мнению экспертов, освободившееся время женщина тратит на семью. Тем не менее, женщины очень востребованы на рынке труда, считает Юлия Смирнова, первый заместитель руководителя Национального агентства развития квалификаций, и в перспективе они будут все успешнее реализовываться в карьере.
За последние 5 лет рабочее время женщин сократилось на 8% (на 26 минут в день), мужчин – на 6% (13 минут в день). Таковы данные обнародованного исследования аудиторской группы «ФинЭкспертиза» (FinExpertiza). Чем объясняются такие изменения?
Об этом в среду 22 июля в эфире программы «Сквозной эфир» на телеканале «Вечерняя Москва» дискутировали Юлия Смирнова, первый заместитель генерального директора АНО Национальная система развития квалификаций, член экспертного совета Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов, и Александр Сафонов, профессор кафедры управления персоналом и психологии, проректор Финансового университета при Правительстве РФ.
В исследовании использовались данные опросов Росстата о распределении суточного времени россиян. Опрашивались лица старше 15 лет в 10 тысячах домохозяйств. В частности, также выяснилось, что россияне стали тратить на подсобное хозяйство на 81 процент больше времени. При этом бытовыми задачами женщины заняты больше мужчин (почти в 3 раза).
Ведущие программы Руслан Орехов, Михаил Помидоров и Игорь Настенко поинтересовались у экспертов, в чем же причины изменения рабочей нагрузки женщин и мужчин и действительно ли подобные выводы справедливы?
С одной стороны, участники дискуссии усомнились в выводах исследователей. Юлия Смирнова заметила, в то же время, что, возможно, цифры объясняются демографическим ростом в стране: в семьях стало появляться больше детей, может быть, это повлияло на то, что женщины стали работать меньше и больше вкладывать времени в семью.
«Женщины стали меньше тратить время на работу, - согласился Александр Сафонов. - Это связано с их семейными обязанностями. Они более активно проявляют себя на семейном поприще». Кроме того, выводы исследования эксперт объяснил экономией рабочего времени благодаря правильной организации рабочего процесса.
В то же время проректор Финуниверситета при Правительстве РФ убежден, что в России женщины работают достаточно активно. Пик занятости женщин в производственной сфере, заметил Александр Сафонов, был зафиксирован в 30-е годы ХХ века. «При этом еще в 2000 году количество женщин, занятых в профессиях с тяжелыми условиями труда, было выше, чем мужчин - 51 процент против 49 процентов, - заметил эксперт. – А сейчас Европа пытается догнать нас по вовлеченности женщин в экономику, а не наоборот». Юлия Смирнова напомнила, что труд все более унифицируется.
Например, сейчас женщинам разрешили работать в профессиях, где ранее женский труд был запрещен (например, это машинист электропоезда, автослесарь и так далее). «Женщина получает
все больше возможностей. И это будет связано не только с гендерными моментами.
В целом, сейчас для людей, находящихся в различных жизненных ситуациях, в том числе и, например, для людей с инвалидностью, появляется больше возможностей. Для женщин и мужчин вызовы времени становятся одинаковыми».
Тенденцию сокращения времени на работу у женщин Александр Сафонов одобрил: «Хорошо, что у женщины есть возможность заниматься семьей. А вот государству нужно создавать возможности, чтобы женщина могла делать это в более комфортных условиях и получать за это материальные и социальные бонусы».
«В какой-то момент, надеюсь, мужчины перестанут быть нашими помощниками в ведении домашнего хозяйства, а станут полноценными партнерами, - отметила, в свою очередь, Юлия Смирнова. - Женщины очень востребованы на рынке труда. Мы будем работать, потому что нам это интересно и нужно».
В Москве, в рамках деловой программы Всероссийского форума «Здоровье нации – основа процветания России» состоялась сессия «ЗОЖ со стороны общества: лучшие практики, которые вдохновляют», участники которой поделились опытом и методами...
25 сентября 2020г. в Инновационно-образовательном комплексе ТЕХНОГРАД (ВДНХ) г....
Московское областное отделение Российского союза налогоплательщиков совместно с УФНС России по МО на базе информационной площадки открытого диалога «РСН – Infоrmation» при поддержке Комитета по вопросам бюджета,...
Компании «БИОФАРМЛАБ» выдано разрешение министерства жилищной политики Московской области на ввод в эксплуатацию еще одного здания. В новом складском помещении резидент ОЭЗ «Дубна» разместит сырье и...
В пленарном заседании, открывающем Форум, приняли участие врио губернатора Калужской области Владислав Шапша и заместитель председателя коллегии Военно-промышленной комиссии...
11 августа АО «Промтех-Дубна» отмечает 10 лет с момента получения статуса резидента ОЭЗ «Дубна». За это время компания стала самым крупным инвестором подмосковной территории, построила 5 корпусов и создала более 1500 рабочих...
Мероприятие пройдет в преддверии ПМГФ-2020 19 августа с 11:00 до 12:30. В преддверии X Петербургского международного газового форума...
Компания «Свеза» вошла в число финалистов «Премии HR-бренд 2019» в одной из самых престижных и высококонкурентных номинаций «Федерация» с программой «Искусственный интеллект в HR». В этом году объявление победителей из-за пандемии...
Забота о здоровье сотрудников – приоритетная задача компании «Свеза». На профилактические мероприятия, направленные на оздоровление персонала, комбинат в «Свеза» в Верхней Синячихе ежегодно выделяет порядка 7 миллионов...
Webasto известна в России прежде всего как производитель предпусковых подогревателей. Однако эта немецкая компания – также мировой лидер рынка накрышных систем: решения от Webasto поставляются на конвейеры ведущих автопроизводителей. Компания...
7 августа в Боровском районе в индустриальном парке «Ворсино» глава области Владислав Шапша принял участие в торжественной церемонии запуска полного цикла завода АО...
По итогам аудита, проведенного компанией «СЖС Восток Лимитед» (входит в Группу компаний SGS), интегрированная система менеджмента ОКБ «Гамма» подтвердила соответствие требованиям международных стандартов ISO 9001 и ISO 14001....
Компания «ВестМедГрупп» в четыре раза увеличит площадь строительства научно-производственного комплекса. Экспертный совет при правительстве Московской области единогласно одобрил изменения,...
Российский производитель компьютерной техники «Аквариус» увеличил производственные мощности своего завода в городе Шуя Ивановской области в два раза — с 400 тысяч до...
Рады сообщить, что регистрация на 2-й международный конгресс и выставку «Полимеры России и СНГ: строительство и модернизация заводов» открыта! Мероприятие пройдет в Казани 9-10...
Две компании, бизнес-планы которых одобрены Экспертным советом при правительстве Московской области, инвестируют в проекты на территории ОЭЗ «Дубна» свыше 2,7 млрд рублей и создадут почти 150 рабочих мест....
Компания «Свеза» запустила производство топливных брикетов RUF премиум класса. Первые партии уже отгружены с комбината в Санкт-Петербурге. В новый проект компания вложила 30 млн рублей. Объем производства превысит 5 тыс. тонн в год....
Женщина-руководитель – это феномен. Потому что задач и ответственности у неё больше, чем у мужчины, притом для сохранения своего реноме приходится «воевать» по нескольким направлениям. И отвоёвывать. А если женщина руководит в стране с восточным менталитетом, то можно себе представить, сколько негласных законов она при этом нарушает. Итак, Наргиз Бабаева-Керимова – владелица ресторана и глава благотворительной организации. Она же разрушитель стереотипов, жена, мама и бабушка, заботливый руководитель и экспериментатор. Бизнес как творческая платформа, неафишируемая благотворительность – таково мировоззрение этой удивительной молодой женщины.
Моя прогрессивная, желающая все знать дочь прислала мне сообщение, как тапочки покупала. Не смог удержаться, делюсь ее эмоциями впечатлений после покупки
Минздрав России и Минтруд России внесли долгожданные поправки в Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные медицинские осмотры (обследования). Вышел соответствующий приказ Министерства труда и социальной защиты РФ и Министерства здравоохранения. Изменения коснулись пункта 3.2.2.4, устанавливающего в качестве вредного фактора электромагнитное поле широкополосного спектра частот: из нормы убрали упоминание работы за компьютером. Вопрос о том, является ли сама по себе работа с ПЭВМ в течение не менее 50% рабочего времени основанием для направления работника на медосмотр, долгое время вызывал споры. Многие специалисты полагали, что факторы, поименованные в Перечне, являются основанием для проведения медосмотров только тогда, когда воздействия отнесены по уровню к вредным и (или) опасным классам. При этом на рабочих местах, где работники заняты исключительно на ПК, неионизирующее излучение, в принципе, не идентифицируется как вредный фактор. А значит, и медосмотры таких работников проводить не нужно. В поддержку этой позиции высказывались Минздрав, Роспотребнадзор, ФМБА, Минэкономразвития. Однако Минтруд России последовательно настаивал на необходимости проведения медосмотров работников, проводящих за компьютером не менее 50% рабочего времени, независимо от прочих обстоятельств. В судах можно было встретить как одну, так и другую точки зрения. После вступления в силу данных поправок вопрос можно считать разрешенным. Но это скажется на повседневной профессиональной жизни огромного числа россиян, чья работа связана с многочасовым «общением» с компьютером? Прокомментировать ситуацию мы попросили Юнону Сизых, старшего консультанта Департамента юридической практики Alliance Legal CG.
В свете существенных изменений в законодательстве о банкротстве и благодаря пристальному вниманию СМИ к этому вопросу многие думают, что субсидиарная ответственность – это только та ответственность, которую несут владельцы бизнеса по долгам их компании в случае банкротства. Между тем, это вид ответственности, который предполагает дополнительную ответственность одного лица по обязательствам другого (основного должника). Например, ответственность поручителя или участников полного товарищества по обязательствам компании. Сегодня субсидиарная ответственность при банкротстве компании стала единственным работающим инструментом, с помощью которого кредиторы могут удовлетворить свои требования в большем размере, чем могли бы взять с самой компании при банкротстве. Об этом говорит статистка, размещенная на федеральном ресурсе. Некоторые используют субсидиарную ответственность как инструмент запугивания владельцев бизнеса, что несет в себе и положительные последствия, и отрицательные. Отрицательные заключаются в том, что вести бизнес сейчас просто страшно: могут забрать все имущество «законным» способом, который часто, по сути, является рейдерским захватом, только с помощью процедуры банкротства. Положительные последствия заключаются в том, что участники российского рынка все реже прибегают к незаконным схемам ведения бизнеса, поскольку через субсидиарную ответственность можно добраться до любого, даже самого «спрятанного» реального владельца компании, при наличии хороших юристов, конечно. О некоторых аспектах применения субсидиарной ответственности в современной России мы расспросили Алину Манину, руководителя практики сопровождения банкротств Alliance legal CG.
В проект нового КоАП внесена статья, предусматривающая ответственность за совершение правонарушения в космическом пространстве и в Антарктике. За что же могут оштрафовать в столь экзотических обстоятельствах? И какие виды административного наказания могут применяться?Прокомментировать вопрос мы попросили Юнону Сизых, старшего консультанта Департамента юридической практики Alliance Legal CG.
Россия, как и весь мир находится в сложной экономической ситуации, которая вызвана целым рядом факторов. Предприятия и организации закрываются из-за введеного карантина, сотрудники переводятся на удаленную работу, спрос на многие товары и услуги падает. Что делать в таких условиях малому бизнесу и достаточно ли предложенных государством мер поддержки? На этот вопрос, специально для портала RBG отвечает генеральный директор компании ООО "Национальная Дистрибьюция", председатель Комитета МТПП по развитию инвестсреды для бизнеса Анна Вовк.
Поправки к основному закону страны могут защитить Россию от политических кризисов. Президент Южно-Уральской торгово-промышленной палаты поделился мнением о новых полномочиях различных уровней власти.
Логистический оператор «Курьер Сервис Экспресс» («КСЭ») с начала марта текущего года ввел бесконтактную доставку отправлений для содействия профилактике распространения вирусных инфекций. Сервис доступен по запросу клиента на всей территории России. Сейчас на такой формат обслуживания приходится около 8-10% от всех предоплаченных заказов.
